Mitarbeitertreffs und Interessengruppen 21. August 2023 By Jochen Sind Ihnen Mitarbeitertreffs und firmeninterne Interessengruppen bekannt? Ja, ich kenne sie gut Ja, ich habe davon gehört, aber kenne keine Details Nein, ich habe noch nichts davon gehört Haben Sie bisher an Mitarbeitertreffs oder Interessengruppen in unserem Unternehmen teilgenommen? Ja, regelmäßig Ja, gelegentlich Nein, noch nie Wie wichtig erachten Sie die Möglichkeit, sich in informellen Kontexten mit Kolleginnen und Kollegen auszutauschen? Sehr wichtig – fördert das Teamgefühl und die Zusammenarbeit Wichtig – es trägt zur angenehmen Arbeitsatmosphäre bei Weniger wichtig – hat keinen großen Einfluss auf meine Arbeit Unwichtig – meine Arbeit steht im Vordergrund Welche Art von Aktivitäten würden Sie gerne in einem Mitarbeitertreff oder einer Interessengruppe sehen? (Mehrfachauswahl) Sportliche Aktivitäten (z.B. Laufen, Fußball, Yoga) Kulturelle Veranstaltungen (z.B. Theaterbesuche, Kunstausstellungen) Gemeinsame Hobbys (z.B. Kochen, Fotografie) Fachliche Diskussionen oder Workshops Soziales Engagement (z.B. ehrenamtliche Tätigkeiten) Wie häufig wären Sie grundsätzlich bereit, an Mitarbeitertreffs oder Interessengruppen teilzunehmen? Regelmäßig – mindestens einmal pro Woche Gelegentlich – ein- bis zweimal im Monat Selten – alle paar Monate Gar nicht – ich habe daran kein Interesse Welche Faktoren könnten Sie davon abhalten, an Mitarbeitertreffs oder Interessengruppen teilzunehmen? (Mehrfachauswahl) Zeitliche Einschränkungen aufgrund meiner Arbeitsbelastung Mangelndes Interesse an den angebotenen Aktivitäten Persönliche Vorlieben passen nicht zu den angebotenen Aktivitäten Soziale Unsicherheit oder Schüchternheit Bedenken hinsichtlich der Verbindung von Arbeit und Freizeit Würden Sie sich eher für Aktivitäten interessieren, die während der Arbeitszeit oder außerhalb der Arbeitszeit stattfinden? Während der Arbeitszeit – das wäre praktisch Außerhalb der Arbeitszeit – ich trenne gerne Arbeit und Freizeit Welche Art von Kommunikation bevorzugen Sie, um über Mitarbeitertreffs und Interessengruppen informiert zu werden? (Mehrfachauswahl) E-Mails von der Personalabteilung Ankündigungen im Intranet Aushänge an Gemeinschaftstafeln Direkte Mitteilungen von Vorgesetzten oder Kollegen Regelmäßige Meetings zur Besprechung solcher Aktivitäten Wären Sie eher interessiert, einem Mitarbeitertreff beizutreten, der auf fachlichen Austausch und Weiterbildung ausgerichtet ist? Ja, definitiv Eventuell, je nach Thema Nein, das würde mich nicht ansprechen Inwiefern denken Sie, dass die Teilnahme an Mitarbeitertreffs Ihre Beziehung zu Kolleginnen und Kollegen verbessern könnte? Signifikant – es würde das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken Ein wenig – es könnte einige neue Kontakte schaffen Nicht relevant – meine Beziehungen sind bereits ausreichend Welche Faktoren sind für Sie ausschlaggebend, um einem Mitarbeitertreff oder einer Interessengruppe beizutreten? (Mehrfachauswahl) Interesse an der Aktivität Möglichkeit, neue Kontakte zu knüpfen Verbesserung der Work-Life-Balance Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung Unterstützung durch das Unternehmen (z.B. finanzielle Unterstützung, Ressourcen) Gibt es spezielle Hobbys oder Interessen, für die Sie gerne eine Interessengruppe gründen oder beitreten würden? Nein, ich habe keine speziellen Interessen in diesem Zusammenhang Ja, und zwar (Bitte Freitextfeld nutzen) ErgebnisseAbstimmen Tags: No tag. Twitter Facebook Google Linkedin Tumblr Pinterest Previous PostMesseplanung und Messeorganisation Next PostIdeen für interne Freizeitaktivitäten